V
Vieras
Vieras
Olen ollut samassa työpaikassa USEITA vuosia määräaikaisessa työsuhteessa. Jäin äitiyslomalle ja viimeinen solmittu työsopimus päättyi muutaman kuukauden kuluttua. Äitiysloma loppui ja sovimme miehen kanssa, että jään hoitamaan lastamme kotiin. Voinko kutsua itseäni hoitovapaalla olevaksi vai miksi minä itseni luokittelen tässä tilanteessa? Siis olen kotiäiti, mutta ei ole vakituista paikkaa minne palata. Hyvin usein kuulen vähätteleviä kommentteja siitä, että olen vain kotona, koska ei ole työpaikkaa minne suoraan palata. Miksi ihminen, jolla on se vakituinen paikka on tässä suhteessa oikeutetumpi jäämään hoitovapaalle? Itse olin lojaali työpaikkaani kohtaan, ahkera, tein paljon ylitöitä jne... vuosia näin tein valtion töissä, mutta vakituista työpaikastani ei tehty.