En osaa sosiaalisia taitoja kunnolla

[mitä tehdä]

Olen tässä viime aikoina joutunut totemaan, että minulta kerta kaikkiaan puuttuu joku muilla ihmisillä oleva kyky sosiaalisista taidoistani.

Kyse ei ole siitä, että en osaisi olla kohtelias ja ystävällinen ja muuta sellaista, vaan enemmänkin kaikenlaisista pikkujutuista, jotka tajuan vasta jälkeenpäin.

Etenkin olen uskomattoman taitava loukkaamaan ihmisiä tajuamatta sitä itse. Tänäänkin onistuin -jälleen kerran- tekemään näin töissä. Eli oli tilanne, jossa olin uudessa työköhteessa, ja toinen työnteikijä huomautti minun tehneen erään asian väärin. No, olin oppinut tekemään saman työtehtävän eri tavalla saman firman eri toimipisteessä eri tavalla (siis mikä nyt sitten tuolla oli väärin), ja kerroin asian selityksenä. Ja ihan varmasti tuo neuvoja otti siitä nokkiinsa, että yritän astua hänen varpailleen.

Ja näin yleensäkin monessa tilanteessa tuntuu käyvän niin, että haluan auttaa ja esitän ehdotuksia asioihin, oli se sitten töissä tai muissa tilanteissa, ja vasta jälkeenpäin tajuan, että ne muut ihmiset oikeasti saattavatkin loukkaantua siitä

 

[bud]

Ymmärrän. Mullekin käy noin välillä. Joskus vika on varmasti itsessä, vaikka ei pahaa tarkoita - joskus toisessa.

 

["julia"]

Arvaa mitä, kun mietit tätä, niin sinulla voi olla hyvätkin sosiaaliset taidot. On paljon ihmisiä, joita ei yksinkertaisesti kiinnosta toisen tunteet, vaikka itse olisi tunteellisempi ja loukkaantuvampikin tyyppi.

 

["vieras"]

Tärkeintä on, ettei nolaa toista. Ei muuta. Oikeassa saa olla, ja jos siitä ottaa joku nokkiinsa niin se on hänen kasvunpaikkansa. Jos toinen menettää kasvonsa, etenkin jos muita on ympärillä, on tärkeää paikata tilanne nopeasti ottamalla se omalle kontolle "anteeksi etten ollut aiemmin tästä maininnut" tai "en varmaan muistanut tästä aiemmin kertoakaan". Sen voi sanoa myös myöhemmin, jos jää vaivaamaan.

 

[ap.]

Sitä olen vain välillä ihmetellyt, että voiko tällaisesta "osaamattomuudesta" johtua, että en tunnu esimerkiksi ikinä saavan vakituista työpaikkaa. Että kun olen jossain määräaikaisena, niin onnistun tahtomattani loukkaamaan ihmisiä, ja minua ei palkata vakituiseksi, koska nämä loukkaantuneet ovat puhuneet minusta negatiivisesti pomoille/rekrytoinneista päättäville. Ja siis itselleni on aina ollut jotenkin vaikea hahmottaa, että kuinka tärkeä se oma asema on aika monellekin ihmiselle.

Ja siis jotenkin vaan en tunnu aina osaavan hoksata, että milloin se oma mielipide pitäisi kertoa, että vaikuttaisi aloitteelliselta ja aktiiviselta osallistujalta, ja milloin taas ne omat ehdotukset eivät sitten oikeasti olekaan tervetulleita