S-ryhmässä (osuuskaupassa) työskentelevät

[mahd.kaupan työntekijä]

onko teillä henkilökunta alennus vai saako sen edun vaihdettua rahaan?

 

[Björn ei jaksa kirjautua]

S-ryhmässä henkilökunta-alennusoikeuden saa, kun on työskennellyt vähintään 4kk vähintään 15 tuntia viikossa sopimuksella. Edut eivät kovin kummoiset ole: käyttötavarasta -15%, päivittäistavarasta -2% tai jotain tollasta aivan älytöntä. Sitten S-ryhmän ravintoloista ja hotelleista saa myös jotain alennusta, en tiedä suuruutta. Varmaan on myös jotain sopimuspaikkoja, joista saa alennusta. Kaikenkaikkiaan hyvin surkeat edut. Tuskinpa saa vaihdettua rahaan, ikinä kuullutkaan tuollaisesta.

 

[Opiskelijana kassalla ollut]

Muistaakseni taskualennus oli peräti 100% jostain tuotteista.

 

["vieras"]

S-ryhmässä henkilökunta-alennusoikeuden saa, kun on työskennellyt vähintään 4kk vähintään 15 tuntia viikossa sopimuksella. Edut eivät kovin kummoiset ole: käyttötavarasta -15%, päivittäistavarasta -2% tai jotain tollasta aivan älytöntä. Sitten S-ryhmän ravintoloista ja hotelleista saa myös jotain alennusta, en tiedä suuruutta. Varmaan on myös jotain sopimuspaikkoja, joista saa alennusta. Kaikenkaikkiaan hyvin surkeat edut. Tuskinpa saa vaihdettua rahaan, ikinä kuullutkaan tuollaisesta.

Ilmeisesti riippuu osuuskaupasta nuo edut. Mun kaveri sai ihan kaikesta -15% s- ryhmän ruokakaupoista ja Prismoista ja veljeni taas -15% päivittäistavaroista ihan kaikissa osuuskaupan liikkeissä ja -10% elintarvikkeista.

 

[Kisumama]

Muistaakseni taskualennus oli peräti 100% jostain tuotteista.

XD

 

["una"]

15% käyttötavarasta, 3% ruoasta ja vaihtelevasti joistakin muista tuotteista. 15% s-ryhmän ravintoloista. lisäksi hotellihuone-etuja, kylpyläetuja ect. ite ainakin oon tykänny ja käyttänytkin kaikkia hyödyksi. ja ei, ei saa vaihdettua rahaan.missä saa?

 

["vieras"]

Ööh, miten alennuksen voi vaihtaa rahaksi? Otan 15 prosentin alennuksen kirjahyllystä rahana ja jätän kirjahyllyn ostamatta, vai?

 

["vieras"]

S-ryhmässä henkilökunta-alennusoikeuden saa, kun on työskennellyt vähintään 4kk vähintään 15 tuntia viikossa sopimuksella. Edut eivät kovin kummoiset ole: käyttötavarasta -15%, päivittäistavarasta -2% tai jotain tollasta aivan älytöntä. Sitten S-ryhmän ravintoloista ja hotelleista saa myös jotain alennusta, en tiedä suuruutta. Varmaan on myös jotain sopimuspaikkoja, joista saa alennusta. Kaikenkaikkiaan hyvin surkeat edut. Tuskinpa saa vaihdettua rahaan, ikinä kuullutkaan tuollaisesta.

Pakko kysyä, että missä sitten on paremmat edut, jos siis puhutaan edelleen tavaratalon tai kaupan työntekijästä? Opiskeluaikoina tuli verrattua kavereiden kanssa palkkoja ja etuja ja kyllä s- ryhmällä oli melkoisen hyvät verrattuna moniin muihin paikkoihin.

 

["vieras"]

Muistaakseni taskualennus oli peräti 100% jostain tuotteista.

Aika yleinen alennus, jota varsinkin varastoväki hyödyntää.

 

[Björn ei jaksa kirjautua]

[QUOTE="vieras";24469297]Pakko kysyä, että missä sitten on paremmat edut, jos siis puhutaan edelleen tavaratalon tai kaupan työntekijästä? Opiskeluaikoina tuli verrattua kavereiden kanssa palkkoja ja etuja ja kyllä s- ryhmällä oli melkoisen hyvät verrattuna moniin muihin paikkoihin.[/QUOTE]

Itse työskentelin vuosia Stockmann-konsernissa, ja olin tyytyväinen henkilöstöetuihin.

 

["vieras"]

[QUOTE="vieras";24469297]Pakko kysyä, että missä sitten on paremmat edut, jos siis puhutaan edelleen tavaratalon tai kaupan työntekijästä? Opiskeluaikoina tuli verrattua kavereiden kanssa palkkoja ja etuja ja kyllä s- ryhmällä oli melkoisen hyvät verrattuna moniin muihin paikkoihin.[/QUOTE]

Kavei vaihtoi K-ryhmän kauppiasvetoiseen marketiin ja sai yli 800,-€kk paremman palkan ja samat alennusedut + mukavamman työaikaratkaisun samalla tuntimäärällä. Varmaan yksittäistapaus, mutta aina kannattaa vertailla. Erityisesti erikoistavarakaupassa on mahdolllisuus paljon parempiin palkkoihin. Tietysti siellä ei ole hyllyntäyttäjiä, vaan myyjiä.