Työhaastatteluun vauvan kanssa?
- Viestiketjun aloittaja Emilyn
- Ensimmäinen viesti
Meille tuli työhaastatteluun nainen pienen poikansa kanssa ja karsimme heti luettelosta pois. Jos ei voi edes työhaastattelun ajaksi irtautua lapsestaan, mahtaako tulla paljonkin poissaoloja lapsen ja äidin riippuvuussuhteen vuoksi. Mielestäni ei ole asiallista ottaa lasta mukaan minkäänlaisiin työkuvioihin - haastattelusta lähtien.
\
Niin sitten sinä ole tosi yksinkertainen!!!
Haastatteluihin ei oteta "häiriötekijöitä" mukaan. Itsekin olen työhaastatteluja pitänyt ja silloin keskitytään vain ja ainoastaan haastateltavaan. Työpaikkahaastattelu ei ole mikään mammojen iltapäiväkerho. Jos kaltaisesti tapaus joskus eteeni tulisi => ei haastateltavan papereita eikä yhteistietoja meiltä enään löytyisi. Ajatteleppa pitemmän päälle!
Alkuperäinen kirjoittaja 30.04.2007 klo 19:56 Emilyn kirjoitti:
Niin sitten sinä ole tosi yksinkertainen!!!
Haastatteluihin ei oteta "häiriötekijöitä" mukaan. Itsekin olen työhaastatteluja pitänyt ja silloin keskitytään vain ja ainoastaan haastateltavaan. Työpaikkahaastattelu ei ole mikään mammojen iltapäiväkerho. Jos kaltaisesti tapaus joskus eteeni tulisi => ei haastateltavan papereita eikä yhteistietoja meiltä enään löytyisi. Ajatteleppa pitemmän päälle!
\
Tiettävästi en ole työkkärissä kirjoilla kun olen kohta kotihoidontuella kotona.
Eipä tuo firma niin hengentärkeä olekaan, johan tein sinne hakemuksen yli vuosi sitten ja vasta tänä vuonna ottivat yhteyttä.. heillä tuo järjestelykyky tuntuu olevan pahemmin hukassa kuin itselläni
Alkuperäinen kirjoittaja 30.04.2007 klo 20:04 vieras kirjoitti:
Tiettävästi en ole työkkärissä kirjoilla kun olen kohta kotihoidontuella kotona.
Eipä tuo firma niin hengentärkeä olekaan, johan tein sinne hakemuksen yli vuosi sitten ja vasta tänä vuonna ottivat yhteyttä.. heillä tuo järjestelykyky tuntuu olevan pahemmin hukassa kuin itselläni
\
minä olen käynyt ja saanut myös sen työpaikan! Tosin asiasta oli jo keskusteltu puhelimessa aika vakavasti mutta asia sovittiin ja työsopimus kirjoitettiin vasta kun tavattiin face to face.
Alkuperäinen kirjoittaja 30.04.2007 klo 19:27 Vieras kirjoitti:
minä olen käynyt ja saanut myös sen työpaikan! Tosin asiasta oli jo keskusteltu puhelimessa aika vakavasti mutta asia sovittiin ja työsopimus kirjoitettiin vasta kun tavattiin face to face.
Minäkin aikanaan menin 4v. kanssa. Ja sain siltä seisomalta..Ei ees istuttu. Eikä ollut ennestään tuttu. Juteltiin ja kierrettiin paikkaaa katsatelemassa. Tosin haastattelu sovittiin pienellä varoitus ajalla. Soitin sinne enkä arvannut että vaan se päivä sopii haastattelijalle.
Kaveri oli työhaastattelussa vauva mukanaan, ja kesken kaiken vauva otti äitiään paidankauluksesta kiinni ja puklas paidan sisään! Kaveri oli että jaahas, mistään en hämmenny jne. ja jatkoi juttua ihan normaalisti. Ja sai työn. On nääs eduksi opetushommissa jos ei vähästä hätkähdä 
.
.\
Mutta eipä siinä mitään, jos et edes paikkaa halua. Muista kuitenkin, että hyvä kello kauas kuuluu, huono vielä kauemmas. Tiedä, jos joskus löydät kivan paikan, haet, mutta se työnantaja onkin yhteydessä tähän nyt haastatteluun kutsuvaan ja saa kuulla, ettet ole oikein työintoinen... Siksikin kannattaisi ottaa joka haastattelu tosissaan!
Vai niin. Minä luulen, etteivät aiemmin ole tekijää tarvinneet ja ottivat yhteyttä vasta nyt, tarpeeseen. Onko sinulle tosiaan yllätys, ettei se yhteydenotto tule aina heti? Useinkin hakemukset talletetaan tulevia tarpeita varten. Ja vaikka joku tarvittaisiin hetikin, muut hakemukset säästetään, että jos myöhemmin paikkoja tulee hakuun, voidaan katsoa sieltä arkistoistakin. Se siitä heidän muka huonosta järjestelykyvystä.Alkuperäinen kirjoittaja 30.04.2007 klo 20:14 Emilyn kirjoitti:Eipä tuo firma niin hengentärkeä olekaan, johan tein sinne hakemuksen yli vuosi sitten ja vasta tänä vuonna ottivat yhteyttä.. heillä tuo järjestelykyky tuntuu olevan pahemmin hukassa kuin itselläni
Mutta eipä siinä mitään, jos et edes paikkaa halua. Muista kuitenkin, että hyvä kello kauas kuuluu, huono vielä kauemmas. Tiedä, jos joskus löydät kivan paikan, haet, mutta se työnantaja onkin yhteydessä tähän nyt haastatteluun kutsuvaan ja saa kuulla, ettet ole oikein työintoinen... Siksikin kannattaisi ottaa joka haastattelu tosissaan!
\
Miksi ihmeessä
Sinäkö otat vaan lapsettomia töihin? Ei kai tapana ole, mutta miksei kaavasta voisi poiketa. Minusta se vaan osottaa että äiti pitää huolta lapsestaan ja on sitoutunut hommaansa, jos lapsi on mukana.
Ymmärrän jos mieshaastattelija ihmettelee hommaa, mutta että naisena noin vähän arvostat äitiyttä...
Alkuperäinen kirjoittaja 30.04.2007 klo 19:43 Gloria Mundi kirjoitti:
Miksi ihmeessä
Sinäkö otat vaan lapsettomia töihin? Ei kai tapana ole, mutta miksei kaavasta voisi poiketa. Minusta se vaan osottaa että äiti pitää huolta lapsestaan ja on sitoutunut hommaansa, jos lapsi on mukana. Ymmärrän jos mieshaastattelija ihmettelee hommaa, mutta että naisena noin vähän arvostat äitiyttä...
\
En sentaan, hyva ihminen, vaan lapsettomia palkannut. Olenhan itsekin lapsellinen. Mutta kuten joku muu tuolla jo sanoikin, minulla on ensivaikutelma se etta ihmisella on tosi huono jarjestely taito, ja priorisointikaan ei ole minusta kohdallaan. Ja jos aiti on 'sitoutunut hommaansa' kuten asian ilmaisit, niin eiko se viesti ole silloin jos tuo lapsen mukanaan, etta on sitoutunut siihen lapsen kanssa olemiseen eika siihen tyontekoon. Olenpa ollut niinkin karu etta en palkannut miesta jolla kylla oli koulutus ja paperit ynna muut kunnossa ja muutenkin ihan hyvan tuntuinen tyyppi, mutta se seikka etta han asui veljensa kanssa eika tiennyt missa tuli asumaan 2 viikkoa eteenpain - kertoi minulle sen etta jos han on niin sotkuinen omissa asoissaan, han ei missaan nimessa ollut se oikea mies tahan hommaan.
Sellaisia ne ensivaikutelmat ovat, ja kun haastattelutkaan eivat nyt niin jarin kauan kesta etta sita ihan pystyisi ihmisen sen jalkeen tuntemaan, niin nama erilaiset 'viestit' ovat niita joihin paatos perustuu.
Alkuperäinen kirjoittaja 30.04.2007 klo 20:35 äiti kirjoitti:\Alkuperäinen kirjoittaja 30.04.2007 klo 19:43 Gloria Mundi kirjoitti:
Miksi ihmeessä
Ymmärrän jos mieshaastattelija ihmettelee hommaa, mutta että naisena noin vähän arvostat äitiyttä...
En sentaan, hyva ihminen, vaan lapsettomia palkannut. Olenhan itsekin lapsellinen. Mutta kuten joku muu tuolla jo sanoikin, minulla on ensivaikutelma se etta ihmisella on tosi huono jarjestely taito, ja priorisointikaan ei ole minusta kohdallaan. Ja jos aiti on 'sitoutunut hommaansa' kuten asian ilmaisit, niin eiko se viesti ole silloin jos tuo lapsen mukanaan, etta on sitoutunut siihen lapsen kanssa olemiseen eika siihen tyontekoon. Olenpa ollut niinkin karu etta en palkannut miesta jolla kylla oli koulutus ja paperit ynna muut kunnossa ja muutenkin ihan hyvan tuntuinen tyyppi, mutta se seikka etta han asui veljensa kanssa eika tiennyt missa tuli asumaan 2 viikkoa eteenpain - kertoi minulle sen etta jos han on niin sotkuinen omissa asoissaan, han ei missaan nimessa ollut se oikea mies tahan hommaan.
Sellaisia ne ensivaikutelmat ovat, ja kun haastattelutkaan eivat nyt niin jarin kauan kesta etta sita ihan pystyisi ihmisen sen jalkeen tuntemaan, niin nama erilaiset 'viestit' ovat niita joihin paatos perustuu.
\
Edelleenkin - kyseessä keikkatyö, johon usein soitetaan vasta samana päivänä että hei, pääsetkö tänään iltavuoroon. Joko pääsen tai en, eikä siihen tartte edes lasta esteeksi ettei välttämättä aina pääse. Poissaolot ei siis firmalla näy missään, kun yrittävät löytää ja välittää työntekijöitä sinne missä akuutti tarve tulee.
Alkuperäinen kirjoittaja 30.04.2007 klo 20:13 vieras kirjoitti:
Edelleenkin - kyseessä keikkatyö, johon usein soitetaan vasta samana päivänä että hei, pääsetkö tänään iltavuoroon. Joko pääsen tai en, eikä siihen tartte edes lasta esteeksi ettei välttämättä aina pääse. Poissaolot ei siis firmalla näy missään, kun yrittävät löytää ja välittää työntekijöitä sinne missä akuutti tarve tulee.
\
No varsinkaan tuollaiseen työhön en valitsisi alle vuoden ikäisen lapsen äitiä, joka tulee haastatteluun tämän vauvan kanssa. Yritä nyt itsekin katsoa asiaa ulkopuolisen silmin, jooko?Alkuperäinen kirjoittaja 30.04.2007 klo 20:42 Emilyn kirjoitti:
\
No oli kyllä yllätys, kun lehdissä toitotetaan jatkuvasti hoitajapulasta. Vaikka tämä seutu onkin pienempi kaupunki ympäristöineen kuin vaikkapa helsinki, jossa tuskin tarttis juuri edes haastatteluja käydä että töitä löytää. Sitten taas toisaalta saa täältäkin päin välillä lehdestä lukea, että hoitajista on sijaispulaa mutta kuitenkin on tosi vaikea tältä istumalta keksiä, mistä niitä töitä löytäisi kun ei seutua ennestään juuri tunne (olen opiskellut muualla). Yhden paikan työkkärin sivuilta viime vuonna bongasin jossa viime kesänä keikkaa teinkin ja tulen nyt myös tekemään, mutta useampaa paikka haeskelen sen vuoksi kun käytännössä olisi lähinnä ne viikonloput jolloin hommiin pääsen. En myöskään ymmärrä, mistä nyt tulkitsit sen etten olisi työ intoinen.
Alkuperäinen kirjoittaja 30.04.2007 klo 20:33 vieras kirjoitti:\Vai niin. Minä luulen, etteivät aiemmin ole tekijää tarvinneet ja ottivat yhteyttä vasta nyt, tarpeeseen. Onko sinulle tosiaan yllätys, ettei se yhteydenotto tule aina heti? Useinkin hakemukset talletetaan tulevia tarpeita varten. Ja vaikka joku tarvittaisiin hetikin, muut hakemukset säästetään, että jos myöhemmin paikkoja tulee hakuun, voidaan katsoa sieltä arkistoistakin. Se siitä heidän muka huonosta järjestelykyvystä.Alkuperäinen kirjoittaja 30.04.2007 klo 20:14 Emilyn kirjoitti:Eipä tuo firma niin hengentärkeä olekaan, johan tein sinne hakemuksen yli vuosi sitten ja vasta tänä vuonna ottivat yhteyttä.. heillä tuo järjestelykyky tuntuu olevan pahemmin hukassa kuin itselläni
Mutta eipä siinä mitään, jos et edes paikkaa halua. Muista kuitenkin, että hyvä kello kauas kuuluu, huono vielä kauemmas. Tiedä, jos joskus löydät kivan paikan, haet, mutta se työnantaja onkin yhteydessä tähän nyt haastatteluun kutsuvaan ja saa kuulla, ettet ole oikein työintoinen... Siksikin kannattaisi ottaa joka haastattelu tosissaan!
No oli kyllä yllätys, kun lehdissä toitotetaan jatkuvasti hoitajapulasta. Vaikka tämä seutu onkin pienempi kaupunki ympäristöineen kuin vaikkapa helsinki, jossa tuskin tarttis juuri edes haastatteluja käydä että töitä löytää. Sitten taas toisaalta saa täältäkin päin välillä lehdestä lukea, että hoitajista on sijaispulaa mutta kuitenkin on tosi vaikea tältä istumalta keksiä, mistä niitä töitä löytäisi kun ei seutua ennestään juuri tunne (olen opiskellut muualla). Yhden paikan työkkärin sivuilta viime vuonna bongasin jossa viime kesänä keikkaa teinkin ja tulen nyt myös tekemään, mutta useampaa paikka haeskelen sen vuoksi kun käytännössä olisi lähinnä ne viikonloput jolloin hommiin pääsen. En myöskään ymmärrä, mistä nyt tulkitsit sen etten olisi työ intoinen.
E
Eewok harmaana
Vieras
Kyllä mä olin yhdessä haastattelussa lapsen kanssa juuri tuon ikäisenä. Sanoin jo puhelimessa että olen tällä hetkellä lapsen kanssa kotona joten sopiiko se että lapsi tulee mukaan. Ihan hyvin kävi ja pääsin kyseiselle työnantajalle töihin.
\
Kun sovin ajan, luulin että mies pääsisi töistä lähtemään aikaisemmin kuten yleensä pääsee, mutta hänellä on nyt poikkeuksellisesti siellä sellaiset kuviot että joutuu olemaan pitkän iltapäivän töissä. Niin tärkeä se työ minulle ei ole, että veisin lapsen kaverilleni ekaa kertaa kun en voi tietää varmaksi, tulisiko lapselle siellä hätä ja itku. Mutta kuten sanoin, soitan haastattelijalle ja selitän ihan rehellisesti tilanteen, katsotaan sanooko että tule vaan lapsen kanssa vai toteaako, että ole kokonaan tulematta jatkossakaan. Jos niin, ei kyllä yhtään harmittaisikaan että jäisi keikat heidän kauttaan saamatta. Lapsi on tärkein :heart:
Alkuperäinen kirjoittaja 30.04.2007 klo 20:35 vieras kirjoitti:\Tuossa tapaukjsessa kertookin hakijan tosi halusta päästä työhön, kun lyhyt varoitusaika. Mutta emilynillä olisi aikaa tässä järjestää se hoitoAlkuperäinen kirjoittaja 30.04.2007 klo 20:28 viipu kirjoitti:
Kun sovin ajan, luulin että mies pääsisi töistä lähtemään aikaisemmin kuten yleensä pääsee, mutta hänellä on nyt poikkeuksellisesti siellä sellaiset kuviot että joutuu olemaan pitkän iltapäivän töissä. Niin tärkeä se työ minulle ei ole, että veisin lapsen kaverilleni ekaa kertaa kun en voi tietää varmaksi, tulisiko lapselle siellä hätä ja itku. Mutta kuten sanoin, soitan haastattelijalle ja selitän ihan rehellisesti tilanteen, katsotaan sanooko että tule vaan lapsen kanssa vai toteaako, että ole kokonaan tulematta jatkossakaan. Jos niin, ei kyllä yhtään harmittaisikaan että jäisi keikat heidän kauttaan saamatta. Lapsi on tärkein :heart:
\
Jos minä tulkitsen rivien välistä sinut ei-innokkaaksi, niin mitenhän sitten haastattelija, joka on kasvokkain sinun -ja vauvasi- kanssa?
Sillä innottomuushan tuosta paistaa. Et haluaisi laittaa lasta hoitoon haastattelun ajaksi, ja jos työnantajalle se olisi huono juttu, sinä moitit hänet. Moitit jo myös sen, että haastattelukutsua ei ole tullut jo aiemmin. Jne, jne. Mutta ellet edelleenkään ymmärrä, niin varsinkin sitten voin todeta, että heikot on kantimet työhaastatteluun
Niin, on aloja, joissa tarvittaisiin enemmän tekijöitä, mutta työttömiäkin silti on. Jälleen ilmeisesti uusi asia sinulle?Alkuperäinen kirjoittaja 30.04.2007 klo 20:48 Emilyn kirjoitti:\Alkuperäinen kirjoittaja 30.04.2007 klo 20:33 vieras kirjoitti:\Vai niin. Minä luulen, etteivät aiemmin ole tekijää tarvinneet ja ottivat yhteyttä vasta nyt, tarpeeseen. Onko sinulle tosiaan yllätys, ettei se yhteydenotto tule aina heti? Useinkin hakemukset talletetaan tulevia tarpeita varten. Ja vaikka joku tarvittaisiin hetikin, muut hakemukset säästetään, että jos myöhemmin paikkoja tulee hakuun, voidaan katsoa sieltä arkistoistakin. Se siitä heidän muka huonosta järjestelykyvystä.Alkuperäinen kirjoittaja 30.04.2007 klo 20:14 Emilyn kirjoitti:Eipä tuo firma niin hengentärkeä olekaan, johan tein sinne hakemuksen yli vuosi sitten ja vasta tänä vuonna ottivat yhteyttä.. heillä tuo järjestelykyky tuntuu olevan pahemmin hukassa kuin itselläni
Mutta eipä siinä mitään, jos et edes paikkaa halua. Muista kuitenkin, että hyvä kello kauas kuuluu, huono vielä kauemmas. Tiedä, jos joskus löydät kivan paikan, haet, mutta se työnantaja onkin yhteydessä tähän nyt haastatteluun kutsuvaan ja saa kuulla, ettet ole oikein työintoinen... Siksikin kannattaisi ottaa joka haastattelu tosissaan!
No oli kyllä yllätys, kun lehdissä toitotetaan jatkuvasti hoitajapulasta. Vaikka tämä seutu onkin pienempi kaupunki ympäristöineen kuin vaikkapa helsinki, jossa tuskin tarttis juuri edes haastatteluja käydä että töitä löytää. Sitten taas toisaalta saa täältäkin päin välillä lehdestä lukea, että hoitajista on sijaispulaa mutta kuitenkin on tosi vaikea tältä istumalta keksiä, mistä niitä töitä löytäisi kun ei seutua ennestään juuri tunne (olen opiskellut muualla). Yhden paikan työkkärin sivuilta viime vuonna bongasin jossa viime kesänä keikkaa teinkin ja tulen nyt myös tekemään, mutta useampaa paikka haeskelen sen vuoksi kun käytännössä olisi lähinnä ne viikonloput jolloin hommiin pääsen. En myöskään ymmärrä, mistä nyt tulkitsit sen etten olisi työ intoinen.
Jos minä tulkitsen rivien välistä sinut ei-innokkaaksi, niin mitenhän sitten haastattelija, joka on kasvokkain sinun -ja vauvasi- kanssa?
Sillä innottomuushan tuosta paistaa. Et haluaisi laittaa lasta hoitoon haastattelun ajaksi, ja jos työnantajalle se olisi huono juttu, sinä moitit hänet. Moitit jo myös sen, että haastattelukutsua ei ole tullut jo aiemmin. Jne, jne. Mutta ellet edelleenkään ymmärrä, niin varsinkin sitten voin todeta, että heikot on kantimet työhaastatteluun
E
emilynille
Vieras
onks toi profiilin kuva vauvastas? tota...onks hällä jokin erikoisuus tos naaman alaosassa? tai tosta silmista alaspäin? :ashamed:
\
Taitaa olla pikkuisella vaan pieni leuka niin kuin oli meidänkin pojalla heti syntymän jälkeen (sittemmin on muuttunut "normaaliksi"). Pieni leuka on jonkin kehitysvamman merkki, siksi siitä meilläkin oli epikriisissä merkintä, vaan eipä pojasta mitään vikaa löytynyt. Suloinen vauva sulla Emilyn!
Alkuperäinen kirjoittaja 30.04.2007 klo 20:58 Emilyn kirjoitti:
Taitaa olla pikkuisella vaan pieni leuka niin kuin oli meidänkin pojalla heti syntymän jälkeen (sittemmin on muuttunut "normaaliksi"). Pieni leuka on jonkin kehitysvamman merkki, siksi siitä meilläkin oli epikriisissä merkintä, vaan eipä pojasta mitään vikaa löytynyt. Suloinen vauva sulla Emilyn!
\
Voi :saint: sua, eiköhän tuo ole ihan selviö, että lapsi on tärkein ja suurimmalle osalle näin on -siis muillekin kuin sinulle, mahdollisesti sille haastattelijallekin
Ja sitten vielä kysyt, mistä saa kuvan, ettet ole kovin innokas saamaan tuota paikkaaAlkuperäinen kirjoittaja 30.04.2007 klo 20:51 Emilyn kirjoitti:
Voi :saint: sua, eiköhän tuo ole ihan selviö, että lapsi on tärkein ja suurimmalle osalle näin on -siis muillekin kuin sinulle, mahdollisesti sille haastattelijallekin
\
Meille ei kukaan sanonut pienestä leuasta mitään, se aiempi kuva mikä oli profiilissa äsken vähän vääristi kasvoja. Sellanen kirppu tuo nappula oli kokonaisuudessaan kun alle kolmikiloinen oli syntyessään. Prohviilissa nyt tuoreempi kuva kaikkien iloksi :heart:
Nousukausi alkaa, siispä tvn ääreen!
Alkuperäinen kirjoittaja 30.04.2007 klo 21:00 SolAngel kirjoitti:
Meille ei kukaan sanonut pienestä leuasta mitään, se aiempi kuva mikä oli profiilissa äsken vähän vääristi kasvoja. Sellanen kirppu tuo nappula oli kokonaisuudessaan kun alle kolmikiloinen oli syntyessään. Prohviilissa nyt tuoreempi kuva kaikkien iloksi :heart:
Nousukausi alkaa, siispä tvn ääreen!
Uusimmat
-
V"Ukrainalaisten pakolaisten tilapäisen suojelun jatkamiseen joudutaan ensi vuodelle varaamaan noin sata miljoonaa euroa"
- Aloittaja: vierailija
- Viestiä: 1
-
V”Tästä syystä verenpaineesi nousee”. Eräälle palstalaiselle tärkeää luettavaa
- Aloittaja: vierailija
- Viestiä: 4
-
V
-
V
-
V
-
V
-
V
Kuumimmat
-
V
-
V
-
V
-
-
V