Uusi työpaikka vai lapsen "hankinta"?

  • Viestiketjun aloittaja Viestiketjun aloittaja ongelma
  • Ensimmäinen viesti Ensimmäinen viesti
O

ongelma

Vieras
Olen tulla hulluksi kun en osaa päättää, mitä tässä nyt oikein pitäisi tehdä...

Olemme mieheni kanssa lapseton, hieman alle kolmekymppinen pariskunta ja yhdessä on nyt oltu reilu 4 vuotta. Lapsen hankinta on mulla jatkuvasti mielessä ja olen yrittänyt asiasta puhuakin, mutta mies ei ainakaan vielä ole ihan älyttömästi asiasta innostunut. Tiedän kyllä, että haluaa lapsia tässä lähivuosina.

Nykyisessä työpaikassani (toimistotyö) olen ollut pian viisi vuotta ja nyt tilanne on (lomautusten, huonojen etenemismahdollisuuksien jne. johdosta) ajautunut siihen, että haluaisin vaihtaa työpaikkaa. Olen kuitenkin sen verran kiinni tässä nykyisessä työssäni (suht pieni työyhteisö), että uuden työpaikan perään lähteminen ei ihan muutamassa viikossa onnistu. Enkä myöskään halua polttaa siltoja takanani. Mietinkin siis koko ajan, että miten saisin sovitettua yhteen nuo lapsihaaveet ja uuden työpaikan. Jos nyt nimittäin kävisi niin, että tulisinkin tässä muutaman kuukauden sisään raskaaksi ja samaan aikaan onnistuisin saamaan uuden työpaikan, niin tilanne ei varmasti uuden työantajan näkökulmasta näytä hyvältä. Työni on lisäksi sellaista, että opetteluun menee joka tapauksessa useampi kuukausi, joten itsenikään kannalta tuo ei tunnu hyvältä. Olen nimittäin vähän sellainen yhden asian ihminen, eli tuskinpa jaksaisin raskaustiedon saatuani kovinkaan paljon innostua uudesta työstä... :D

Tiedän, että lasta voi joutua odottelemaan jopa vuosia, joten siinä mielessä työnhaku kai olisi järkevää. Voisin kuitenkin kuvitella olevani tässä nykyisessä työssä äitiysloman alkuun asti, mikäli raskautuminen onnistuisi helposti. Eli siinä mielessä kiirettä vakituisesta työstä pois ei ole. Pahinta on tällä hetkellä se, kun ei tiedä, miten kauan tämä tilanne jatkuu. En missään nimessä haluaisi olla tässä työssä enää esim. parin vuoden kuluttua. Mahdollisen äitiysloman jälkeen en enää missään nimessä palaisi tänne.

Kannattaako minun siis mieluummin kitkuttaa tässä työssä vielä jonkin aikaa ja katsella tilannetta vai samanaikaisesti rohkeasti hakea uutta työtä ja jättää ehkäisy pois. Se vaihtoehto, että vaihtaisin työpaikkaa ja olisin siellä esim. vuoden ennen ehkäisyn pois jättämistä ei yhtään houkuttele...tuntuu, että aika vain kuluu....

Kuulostaapa tämä nyt vaikealta ja varmasti suurin osa ajattelee, että turha miettiä työnantajien reaktioita. Totuus on kuitenkin se, että jos esim. koeajalla ilmoitan raskaudesta, niin tuskinpa tulee jatkoa ja muutenkin haluaisin pelata reilua peliä...
 
Minä tekisin ehkä niin, että aloittaisin heti raskautusmisyritykset ja pysyisin vanhassa työpaikassa, jos raskaus alkaisi esim. muutaman kuukauden sisällä niin sitten vain olisin vanhassa työpaikassa äitiysloman alkuun asti ja sitten kotona vauvan kanssa ja jossain vaiheessa voisi aloittaa uuden työpaikan etsinnän.

Jos taas raskaus ei alkaisi tässä lähiaikoina niin jatkaisin yritystä ja samalla alkaisin etsiä myös uutta työpaikkaa. Mahdollisesti kävisi niin, että siellä ehtisi olla esim. puoli vuotta tai vuoden ennen kuin raskaus alkaisi.
 
Mä varmaan hankkiutuisin raskaaksi. Jos se ei onnistuisi puolen vuoden sisällä, alkaisin etsiä uutta duunia. Mut ykkösvaihtoehtona pitäisin vanhan duunin ja lähtisin mammalomalle.
 
Jos mies ei ole asiasta vielä innostunut, niin tuskinpa te nyt heti rupeatte niitä lapsia tekemäänkään? Etsi se uus duuni nyt vaan. Ja raskaudesta ei tarvitse kertoa heti, eli ehdit ihan hyvin käydä koeajan loppuun.
 
Mä ehkä tekisin niin että alkaisin etsiä uutta työpaikkaa ja jos sellaisen saa niin vuoden taikka pari olisin töissä ja sit alettaisiin yrittää lasta. Kirjotit tuossa että miehesi ei niin paljoa ole innostunut lapsi asiasta kuin sinä niin ehkä siinä parissa vuodessa mieskin alkaisi innostumaan.. Mutta tää on mun mielipide.. Tsemppiä päätökseen
 
No, siis mies ei ole aktiivisesti innostumista ilmaissut, mutta todennäköisesti asia olisi hänelle ok, jos meinaisin ehkäisyn pois jättää :) pallo on siis nyt vähän minulla...
 
Mä hakisin uutta työpaikkaa, eihän se raskaus vielä ole ajankohtaista ja sitä ei voi ennustaa tapahtuuko se heti vai vasta 3 vuoden päästä jos ollenkaan. Jos raskautuisin ennen kun olisin saanut uuden paikan, laittaisin työnhaun jäihin ja katselisin sitä uudestaan vasta äitiysloman jälkeen. Eli en haluaisi suunnitella elämääni niin epävarman asian kuin hedelmöitysajankohdan varaan.
 
Riippuu paljon miten helpolla uuden työpaikan saa. Monella alalla on realiteettia hakea useampi kuukausi, kun paikkoja on vähän ja paljon hakijoita. Luultavasti laittaisin molemmat projektit työn alle. Kumpi natsaa ensin, menisin sitten sen mukaan.
 

Yhteistyössä